Secrétaire Assistant Médico-Social (SAMS)
Que fait le/la Secrétaire Assistant.e Medico Social.e
Le/la secrétaire assistante médico social.e évolue au sein des structures sanitaires et médico-sociales. L’accueil et la prise en charge des patients nécessitent patience et qualités relationnelles. Traitement des dossiers, rédaction de compte- rendus, prise de rdv patients, gestion des plannings personnel font partie de son quotidien. Enfin, il.elle assure une fonction de coordination au sein du service.
Les métiers visés :
- SECRÉTAIRE MÉDICALE
- SECRÉTAIRE MÉDICO-SOCIAL
Les perspectives d'évolution :
- COORDINATEUR DE SECRÉTARIATS MÉDICAUX
- TECHNICIEN D’INFORMATION MÉDICALE (TIM)
- ASSISTANT.E DE DIRECTION
Les pré-requis
- Niveau CAP/BEP ou équivalent (TP3)
- Connaissance des outils bureautiques
La formation continue :
595
H
DE FORMATION
7
MOIS
DE PARCOURS
3
JOURS
EN CENTRE
2
STAGES
EN ENTREPRISE
LIEUX DE LA FORMATION
Formation en continue
Rentrée 01 JUILLET 2024
Amiens, Calais, Lille, Saint Quentin, Compiègne, Reims, Metz, Nancy, Colmar.
Rentrée 07 OCTOBRE 2024
Amiens, Calais, Lille, Saint Quentin, Compiègne, Reims, Metz, Nancy, Colmar.
Les objectifs de la formation
Vous serez capable de :
- Assister une équipe dans la communication des informations
et l’organisation des services - Assurer l’accueil et la prise en charge administrative du
patient et de l’usager - Traiter les dossiers et coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l’usager
Modalités et délais d'accès :
- Entretien de motivation, Diplômes
- Test de positionnement selon les prérequis de la formation choisie
- Délai d’accès à la formation : de 15 jours à 1 mois maximum
Modalités pédagogiques
Parcours hybride :
- présentiel synchrone
- distanciel synchrone
- e-learning tutoré
Certification
Pour obtenir la certification, vous devez avoir validé 3 blocs de compétences par le jury. L’examen d’une durée de 6h comprend une MESP (5h15), un entretien technique (30min) et un entretien final (15min). La production d’un Dossier Professionnel durant la période de formation et les résultats du Livret ECF participent à l’évaluation du candidat.
Pour plus d’informations, consulter la Fiche RNCP de France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
Les méthodes mobilisées :
Pairagogie
Classe inversée
Learning by doing
Ateliers co-action
Ateliers TRE
Coaching pour la recherche de stage
Poursuite d’études
- TP ASSISTANT.E DE DIRECTION (NIV5)
- CONCOURS DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIÈRE
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En cours de collecte
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